Уникальная возможность! Воспользуйся ею!!!

ДОРОГОЙ ДРУГ!!!

Сегодня у Вас есть возможность, распространяя информацию о продукции и бизнес-возможностях компании, создать свой собственный остаточный доход, используя новые технологии.

Основные преимущества компании NSP:

Надежность. Акции компании котируются на бирже NASDAQ. Компания имеет высокий кредитный рейтинг и возрастающие объемы продаж даже в период кризиса.

Наличие эксклюзивной продукции, защищенной патентом соответственно законодательству США.

Качество продукции подтверждается сертификатами GMP, NSF, ISO, STAR-K, паспортом продукта и другими документами.

Компания выпускает около 600 наименований продуктов для укрепления здоровья, это:

• Витаминно-минеральные комплексы;
• Капсулированные травы, экстракты и жидкие вещества природного происхождения;
• Ферментные и антиоксидантные комплексы;
• Пробиотики (бифидо- и лактобактерии);
• Восстанавливающая косметика линий Natria и Tropical Mists;
• Декоративная косметика премиум класса;
• Безопасные для экологии и организмов гигиенические и чистящие средства .

Если Вас заинтересовал вариант сотрудничества, напишите нам на e-mail: svetlana.nsp1166@gmail.com

ПРЕЗЕНТАЦИЯ возможностей, предоставляемых
Nature’s Sunshine Products

Компания Nature’s Sunshine Products известна на международном рынке давно. Она работает в Англии более 30 лет, в Японии более 20 лет, в России 12 лет.

Узнать о Компании можно на сайте  www.natr.ru

Как можно сотрудничать с компанией?

Что нужно делать?

Сколько будут платить?

Есть несколько форм сотрудничества. Рассмотрим их подробнее.

Мы ищем клиентов сами. Как это делаем? Это просто, легко, может делать любой. Есть определенная схема.

В чем наша роль?

Дать информацию о наличии услуг, о наличии товаров, о наличии форм сотрудничества с Компанией. Как это делать, мы научим. Задача – дать информацию.

Если человека что-то заинтересовало, он приходит и сам получает то, что ему необходимо из тех возможностей, которые предоставляет компания. Нам Компания платит за это определенный фиксированный процент.

У вас сейчас могли возникнуть определенные ассоциации. Я сейчас их уберу. На самом деле 98 % организаций работают по похожей схеме, но… по-другому!

В этой схеме все финансовые риски у менеджера (И.П.).

У нас – риски у Компании, мы финансами не рискуем! В связи с этим есть 3 формы сотрудничества. Они предельно просты. Рассмотрим их.

1. Менеджер по дисконту, он же «клиент со скидкой». У всех есть дисконтная карточка какая-нибудь? Как это происходит?

Есть семья ⇒ Есть семейный бюджет:

Как правило, мы покупаем товар в магазине по 100 %-ой цене (не по оптовой). Если есть дисконтная карта на этот товар, то она дает 3 – 7 % скидки. Это возврат денег назад.

На самом деле, на вас кто-то зарабатывает. И этот «кто-то» тот, кто у кого вы купили товар. Купив товар, вы дали возможность заработать другому. Согласны?

Что предлагаем мы? Мы предлагаем превратить часть расходов в доходы. Каким образом? Компания часть денег до 30 % наличными возвращает вам за продукции, которой вы будите пользоваться.

Мы имеем дело с расходной продукцией. И не важно, какой у вас бюджет. Все равно есть минимум, который вы тратите на приобретение такой продукции (умываемся, чистим зубы, моем посуду, мужчины бреются, женщины хотя бы минимум используют ухаживающую косметику и т.д.). И мы это делаем вне зависимости от бюджета!

У нас есть та же самая продукция. Замените какой-то магазин на наш. Вам не придется тратить еще какую-то другую сумму бюджета. Но что интересно, часть денег вам вернут наличными, до 30 %. Компания говорит спасибо, что вы купили продукцию у нас, а не у кого-то еще.

Следует отметить еще одно преимущество здесь. Т.к. нет посредников, то, тратя одну и ту же сумму, вы будете иметь продукт лучшего качества. Интересно?

Итак, 1 форма сотрудничества – главная цель экономить, превращая часть расходов в доход.

2 форма отношений - Менеджер по работе с клиентами.

Это тот человек, который расскажет другим людям, как превратить часть

своих расходов в доходы. Увидев свою выгоду, рассказать другим.

Где брать клиентов? Основная их часть – те люди, которые имеют привычку ходить в магазин, когда у них заканчивается тот или иной продукт. Знаете таких людей?

Что нам делать? Дать информацию о том, что, если «это» закончилось, то где можно взять, почему выгодно «туда» ходить.

Менеджер получает % от каждой покупки клиента. За эту деятельность Компания платит в среднем 300 – 400 $.

3 форма отношений – более интересная. Она не сильно отличается от второй, но получаем больше! Это Менеджер по работе с персоналом.

Отличие: И 1 и 2 –я формы есть, но главная задача – воспитывать (обучать) менеджеров. Нам платят фиксированный процент от работы менеджера – 10 %. От нуля 10 % будет нуль! Наша задача научить менеджера работать лучше себя, чтобы этот процент был больше! (В обычной жизни обучение другого – это выращивание конкурента себе!) И не важно, где будет этот менеджер: в вашем городе или за рубежом, или в другом городе.

У нас много продукции для удовлетворения спроса разных потребителей. Но! Очень важно, что повышается соотношение качество – цена. Потребитель получает очень высокое качество и эффективность продукта при тех же затратах, что имеет в обычных магазинах. Мерседес – по цене Шкоды; Диор – по цене Макс Мидл (Макс Фактор).

Надо иметь 400 $ - соответствующая структура

                   600 $ - своя структура.

НИЧЕГО НЕ НАДО создавать, надо просто подключиться к готовой системе!

Это просто, легко, может сделать каждый, Этому мы обучаем.

Что мешает? Возникают определенные ассоциации. Многие думают: я это видел, я это знаю. Давайте разберемся. У каждого из нас есть три возможности на рынке труда:

1. Продать хозяину свое время за деньги и все.

Для этого у нас 8 – 12 часов/день. В этом варианте есть ограничения и во времени и в деньгах. Хозяин хочет, чтобы работали больше за меньшие деньги, а работник – наоборот. Что можно сделать?

2. Свой бизнес. Кто хочет иметь свой бизнес? Знаете, в обычном бизнесе отличие небольшое. Вы продаете свое время за деньги, которые получаете от бизнеса (И.П.). И что? То же ограничение во времени! В сутках только 24 часа. И в доходах тоже. Согласны?

3. Купить чужое время. У вас несколько менеджеров. Каждый работает 8 часов. Вы получаете % за работу каждого, кого научили. Таким образом, время растягивается до бесконечности, и доходы растягиваются до бесконечности.

Представьте, что ваш доход увеличился в 10 раз. Представили? Сколько получилось?

Так вот у этих людей доход возрастает в 100 раз! Интересно?

Спешу обрадовать, что мы работаем по форме три.

По форме два: дали один раз информацию, человек сам ходит в магазин, тратит свое время. Я от компании получаю % за его время.

По форме три: Менеджер работает 1 – 8 часов (кто сколько хочет, сам устанавливает время своей работы), но использует чужое время.

Вот так у нас происходит. Чтобы убрать иллюзии скептиков, хочу спросить – зачем нам нужна работа?
Есть «Я» - каждый из нас. Есть желания, цели у нас. Есть инструмент для получения желания – работа.

Не важно, чем вы занимаетесь. Возьмите 10 человек вашей профессии (или профессии, которую вы хотите иметь), которые проработали 10 лет, и посмотрите, что они имеют.

Вот ваше будущее! Не больше. Если они имеют то, что вы хотите, значит, вы на том месте. Если работа сможет вас обеспечить тем, что вы хотите, ей стоит заниматься.

А по поводу того, сможет ли работа, которую мы предлагаем, обеспечить вас тем, чего вы хотите, мы поговорим с теми, кто хочет это узнать. Мы покажем реалии.

Вернемся к тому, как это у нас происходит. Есть жизненный сценарий, есть деньги и время:

Много вы знаете пенсионеров, кто осуществил свою юношескую мечту. Мы предлагаем в нашей системе выпрыгнуть из этого сценария, не важно,сколько вам лет. Сейчас реальность такова, что уже через год (можно и раньше) вы можете получать европейскую пенсию. Есть такие люди. Не 40 лет стажа, а год.

Что делать? Дать информацию 1 человеку в день. Это можно сделать?

Итак, есть ресурс, есть инструмент, а как делать, мы научим.

Если наша информация кого-то заинтересовала, мы ответим на вопросы, почему именно с этой компанией стоит работать, и чем она отличается от многих предложений на рынке. Напишите нам.